{"id":1202,"date":"2022-10-17T12:13:23","date_gmt":"2022-10-17T12:13:23","guid":{"rendered":"https:\/\/www.saljpoolen.se\/rekrytera-account-manager\/"},"modified":"2026-05-12T19:08:06","modified_gmt":"2026-05-12T19:08:06","slug":"rekrytering-account-manager","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.saljpoolen.se\/sv\/rekrytering-account-manager","title":{"rendered":"Account Manager"},"content":{"rendered":"\n

Rekrytera Account Manager<\/h1>

S\u00f6ker ni Account Manager? Med bred kunskap, l\u00e5ng erfarenhet och ett stort kandidatn\u00e4tverk hj\u00e4lper vi till att rekrytera er n\u00e4sta kollega. <\/p>

\nKontakta oss<\/path><\/svg> <\/rect><\/clipPath><\/defs><\/path><\/g><\/path><\/svg><\/a>\n<\/div><\/div><\/div><\/div>\n\n\n\n
<\/div>\n
\n

Rekrytering av Account Manager med S\u00e4ljpoolen<\/strong><\/strong><\/strong><\/strong><\/strong><\/strong><\/h2>\n\n\n\n

S\u00e4ljpoolen har framg\u00e5ngsrikt rekryterat inom alla m\u00f6jliga branscher sedan 1995. Genom att ta hj\u00e4lp av oss i er rekrytering f\u00e5r ni ett transparent samarbete d\u00e4r vi tillsammans arbetar effektivt f\u00f6r att hitta er nya medarbetare. Vi vet vad det inneb\u00e4r att vara Account Manager idag, ig\u00e5r och hur rollen kommer att se ut imorgon.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

\"image\"\/<\/figure><\/div>
\n
\n

Vad utg\u00f6r en duktig Account Manager?<\/strong><\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Att bli en duktig Account Manager <\/strong>\u00e4r komplext och vi vet att en framg\u00e5ngsrik person i en viss bransch inte n\u00f6dv\u00e4ndigtvis n\u00e5r framg\u00e5ng i en annan. Trots det ser vi m\u00f6nster hos de som lyckas b\u00e4st. De \u00e4r aktiva, m\u00e5linriktade, engagerade, or\u00e4dda och socialt beg\u00e5vade. Egenskaper som inte kommer fram i ett CV, men som framkommer i v\u00e5ra intervjuer och dialoger vid rekrytering. D\u00e4rf\u00f6r anser vi att det faktiska m\u00f6tet mellan rekryteraren och kandidaten \u00e4r mycket viktigt.<\/p>\n<\/div>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

<\/div>\n
\n
<\/div>\n\n\n\n
\n
<\/div>
\n

R\u00e4tt titel?<\/strong><\/h4>\n\n\n\n

\u00c4r ni p\u00e5 jakt efter en fram\u00e5tlutad, modig och driven person som ska arbeta med att utveckla ett 50-tal kunder, parallellt med att hitta nya? D\u00e5 vill vi att rollen som annonseras ska ben\u00e4mnas Account Manager. Genom att anv\u00e4nda r\u00e4tt titel s\u00e4kerst\u00e4ller vi att intressanta kandidater hittar till er annons och minskar d\u00e4rmed antalet irrelevanta ans\u00f6kningar. Med hj\u00e4lp av ett grundligt f\u00f6rarbete kommer vi alltid s\u00e4kerst\u00e4lla att det blir r\u00e4tt fr\u00e5n b\u00f6rjan och att ni hittar r\u00e4tt typ av Account Manager till er verksamhet.<\/p>\n\n\n\nS\u00f6ker du Key Account Manager?<\/path><\/svg> <\/rect><\/clipPath><\/defs><\/path><\/g><\/path><\/svg><\/a>\n<\/div><\/div><\/div><\/div>\n<\/div>

<\/div>
<\/path><\/svg><\/div>
<\/path><\/svg><\/div><\/div><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
\"image\"\/<\/figure><\/div>
\n
\n

Tillsammans rekryterar vi r\u00e4tt kandidat<\/strong><\/strong><\/strong><\/h2>\n\n\n\n

P\u00e5 S\u00e4ljpoolen har vi en flexibel och anpassningsbar rekryteringsprocess n\u00e4r det \u00e4r dags f\u00f6r er att rekrytera er n\u00e4sta Account Manager. F\u00f6r att garantera en h\u00f6g kvalit\u00e9 i processen utf\u00f6r vi alltid en noggrann kravprofil och behovsanalys. Detta inneb\u00e4r att vi tillsammans med er g\u00e5r igenom vilka egenskaper, meriter och krav som tj\u00e4nsten efterfr\u00e5gar samt vilka f\u00f6rv\u00e4ntningar er verksamhet har g\u00e4llande rekryteringen.<\/p>\n<\/div>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\"image\"\/<\/figure><\/div>
\n
\n

F\u00e5 tid \u00f6ver till annat<\/strong><\/strong><\/strong><\/h3>\n\n\n\n

I v\u00e5r rekryteringsprocess kombinerar vi bland annat kompetensbaserad intervjuteknik med andra urvalsmetoder som till exempel personlighets- och beg\u00e5vningstester. Med l\u00e5ng erfarenhet av rekrytering<\/a> till olika branscher och niv\u00e5er inom v\u00e5r nisch, har vi idag en mycket god kunskap i vad som kr\u00e4vs f\u00f6r att lyckas i rollen. <\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n

Vi arbetar med att matcha r\u00e4tt person till r\u00e4tt organisation. Genom att l\u00e5ta oss sk\u00f6ta de tidskr\u00e4vande delarna i processen f\u00e5r ni tid \u00f6ver till annat och vi kan s\u00e4kerst\u00e4lla att ni f\u00e5r den b\u00e4st l\u00e4mpade kandidaten till er slutintervju.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\nL\u00e4s mer om oss<\/path><\/svg> <\/rect><\/clipPath><\/defs><\/path><\/g><\/path><\/svg><\/a>\n<\/div>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n
<\/div>\n
\n

Prata med oss!<\/h4>\n\n\n\n

Beh\u00f6ver ni st\u00e4rka ert s\u00e4ljteam eller bara bolla id\u00e9er? H\u00f6r av er, vi lyssnar g\u00e4rna.<\/p>\n\n\n